为帮助新入职人员尽快适应岗位要求、深入了解一线工作实情，近日，神农架国家公园组织开展了2026年新入职人员岗前教育暨实地研学活动。6名新录用人员在正式上岗前接受了系统培训，并深入各管理处以“沉浸式”方式感受国家公园保护与发展的使命担当。
岗前廉政谈话：扣好职业生涯“第一粒扣子”
入职前，神农架国家公园纪委书记对新入职的6名同志进行了岗前廉政谈话。谈话围绕政治意识、纪律规矩、廉洁自律等方面展开，强调新入职人员要牢固树立底线思维，时刻绷紧廉洁自律这根弦，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，勉励新同志从入职第一天起就扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。
实地研学：走进一线，触摸生态保护的脉搏
为使新入职人员尽快熟悉业务、了解一线实情，本次研学组织新同志先后前往4个管理处及大龙潭金丝猴研学基地现场观摩。在各管理处，大家详细了解巡护监测、资源管护、社区共管等核心业务，认真聆听前辈们扎根一线的经验分享，从巡山护林到科研监测，从服务群众到应急处置，每段经历都令人深受触动。在大龙潭金丝猴研学基地，新入职人员近距离观察金丝猴栖息环境与行为习性，了解基地在野生动物保护、科研监测及科普教育方面的成果，深刻感受到神农架国家公园既是生态保护的前沿阵地，也是人与自然和谐共生的生动实践场。
领导寄语：三点要求指明方向
戴光明同志对新入职同志提出了明确要求和殷切期望。一是坚持勤学善思，主动学习生态保护政策法规、管护业务知识，不断补齐能力短板；二是保持谦逊姿态，多向基层老同志、业务骨干虚心请教，积累一线实操经验；三是严守规矩底线，时刻绷紧纪律之弦，做到言行有度、作风严实，以过硬作风展现新时代国家公园人的良好形象。
感悟与展望：新征程上砥砺前行
大家纷纷表示，此次活动不仅让自己对神农架国家公园的职能定位、业务体系有了全面认识，更深刻体会到作为一名国家公园人肩负的光荣使命与沉甸甸的责任。“从课堂走向山林，从书本走向实践，这次研学让我真正理解了‘守护绿水青山’的含义。”一名新入职人员感慨道，“我将以此次培训为新起点，把所学所悟转化为干事创业的实际行动，尽快融入团队、进入角色，为神农架国家公园的高质量发展贡献青春力量。”
下一步，神农架国家公园将继续完善新入职人员培养机制，通过导师帮带、轮岗锻炼、专题培训等方式，助力年轻干部快速成长，为打造生态文明建设高地提供坚实人才支撑。（文/邢悦）
